Folha dirigida é considerado um dos melhores sites de concursos públicos do Brasil,sem duvida a enciclopédia brasileira esta neste site que realmente passa para você todas as informações que precisa em relação a abertura de concursos em varias cidades,muitas pessoas vivem reclamando por não ter oportunidade no mercado de trabalho mas ao longo dos anos o numero de desempregados vem abaixando ainda mais graças as estes concurso que sempre vem abrindo inscrições.

Sem duvida é uma grande chance para todos os desempregados,que não acham oportunidade este é o jeito mais fácil para encontrar o seu emprego sem muitas dificuldades e enfim achar o seu espaço no mercado de trabalho que hoje em dia esta muito concorrido por muitas pessoas que necessitam do emprego.

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O Concurso publico do Inss é um serviço que tem como o principal objetivo baixar o numero da taxa de desemprego no brasil que a cada ano que passa vem diminuindo cada vez mais graças a este serviço que estão oferecendo muitas oportunidade para os desempregados que as vezes não tem muitas chances no mercado de trabalho,por meios deste concurso você tem muitas chances de ter uma condição financeira muito boa.

São cerca de 174 vagas para o cargo de Engenheiro civil e Engenheiro elétrico que atuaram nos estados de São Paulo,Bélem e Curitiba,vale lembrar que você deve pagar uma taxa de inscrição no valor de 60 reais não perca esta oportunidade e faça a sua inscrição e assim enfim engrenar na sua carreira profissional.

Os salários chegam a 3 mil reais onde assina um contrato de um ano,podendo ser prorrogado no termino de acordo com estes profissionais,a aplicação da prova ainda não foi divulgado mais assim que sair a data disponibilizaremos para todos os interessados em prestar este concurso.

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Senai é considerada uma das melhores escolas   de aprendizagem do Brasil,a cada dia que passa esta empresa vem trazendo novas maneiras de trabalhar para beneficiar exclusivamente os seus alunos que passam por esta escola todos os dias,o senai tem como o seu principal oferecer o melhor ensino para todas as pessoas que precisam de qualificação e treinamentos para exercer as suas funções com seguranças nas suas indústrias ao longo dos anos vem obtendo um excelente resultado onde todos seus clientes ganham mais confiança e sempre estão dando a prioridade para esta empresa que sem duvida é uma grande potência mundial.

Uma boa opção para todos os jovens que pretende fazer cursos e as vezes ficam em duvida em qual escola vai estudar e ter uma garantia que vai aprender realmente,você  que ainda não escolheu o seu o senai disponibiliza milhares de cursos onde tem a opção de escolher o que mais identifica com a sua pessoas e que vai render bons frutos na sua carreira profissional,muitas pessoas reclamam por estar desempregada mas as vezes falta qualificação é este fator que atrapalha algumas pessoas na hora de arrumar o seu emprego.

Esta localizada em varias regiões de São Paulo,você pode escolher o local mas perto da sua residência e começar os seus estudos nesta escola que conta com um desempenho e muita gratificação no mercado,além de possui uma ótima estrutura sem deixar de falar em seus aparelhos que conta com uma tecnologia de ponta.

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Prouni um serviço que vem obtendo excelentes resultados no dia a dia de cada pessoas,que almeja ter uma carreira profissional boa,um programa também que tem como o intuito de ajudar todas as pessoas que não tem condições financeiras boas para bancar os seus estudos que atualmente são muito caro,para isso que o prouni esta disponível para todas estas pessoas que se interessam um dia fazer faculdade e se formar.

Todos os profissionais que trabalham nesta empresa são altamente qualificados e estão preparados para tirar todas as suas duvidas referente aos serviços que disponibiliza,vale lembrar que para você~e concursar o pro uni você deve ter boas notas no enem e a sua renda salarial tem que esta abaixo de 3 salários mínimos.

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A vunesp esta com abrindo vagas para concursos públicos com o intuito de diminuir a taxa de desemprego no brasil,que a cada a no que passa vem tendo números  bem  baixo do que era esperado por muitas pessoas o grande objetivo destes concursos é abrir o maior numero de vagas possíveis para que toda a sociedade fique com uma renda financeira boa onde evita também situações constrangedoras de algumas familias que não conseguem empregos por não ter estudo e não ser qualificadas para exercer a função exigida.

Sem duvida a vunesp é uma instituição que tem um respeito muito  grande com cada cidadão brasileiro que pretende ser reconhecido no mercado e ter uma bom relacionamento por onde passa onde vai aprender ainda mais a cada dia que passa,muitas pessoas ficam desesperadas por não encontrar emprego e assim deixar as suas familias sem nada em suas casas mas esres concursos que são abertos diariamente e para dar oportunidades para estas pessoas.

Conta com um site completo onde vai tirar todas as suas duvidas referente aos serviços prestados pela vunesp,faça a sua inscrição e não perca esta chance onde você vai ter todas as dicas de como realizar as sua inscriçãoalém de ter informação concretas e atualizadas diariamente.

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www.vunesp.com.

Concursos Mpu sem duvida uma grande opção para você que deseja engrenar na sua carreira profissional e também uma boa oportunidade para você que sempre esta procurando por oportunidades na sua carreira profissional e encontra muitas dificuldade,porque o mercado de hoje esta muito concorrido chegou a sua hora de prestar este concurso e obter uma situação financeira boa e uma qualidade de vida boa para você e sua familia.

São cerca de 6.804 vagas para os cargos de apoio vale lembrar podem prestar este concurso serão para os níveis médio e superior de escolaridade, com salários de até R$ 7.141,52,o principal objetivo destes concursosm e abrir n ovas vagas no mercado de trabalho para todas as familia que conta com uma baixa renda,e precisam de empregos mas este serviço vai exigir  muits da sua força de vontade para atender todas as expectativas no dia das prova.

A data deste concurso ainda não foi divulgado mas assim que sair disponibilizaremos para você todas as informações para não perder nenhum detalhe fique atento e não deixe esta oportunidade escapar,vale lembrar que este concurso tem a validade de um ano com o direito a prorrogação.

Confira mais informações através do site:

www.mpu.gov.br

Os salários chegam a R$ 2.300 mensais.

Sobre as inscrições

As inscrições poderão ser realizadas entre 4 e 29 de maio de 2009, exclusivamente pela internet, pelo site www.mar.mil.br..

O valor da taxa de inscrição é de R$ 44,00.

Confira  aqui o edital de abertura do concurso.

1 – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1 – O Concurso Público será realizado sob a responsabilidade da FUNDAÇÃO CESGRANRIO, obedecidas às normas deste Edital.

1.2 – O Concurso Público visa ao provimento nos cargos vagos definidos no Item 2 deste Edital, ressalvada a possibilidade de acréscimo prevista no parágrafo 3º do art. 1º do Decreto nº 4.175, de 27 de março de 2002 e no art. 14 da Portaria nº 450, de 6 de novembro de 2002, do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão.

1.3 – O Concurso Público será realizado em até duas etapas de acordo com o cargo, sendo as vagas preenchidas com estrita observância da ordem classificatória por Cargo/Município.

1.3.1 – Para os cargos de Nível Superior:

1.3.1.1 – Primeira etapa, constituída das seguintes fases:

a) FASE I: exame de conhecimentos aferidos por meio da aplicação de provas objetivas, todas de caráter eliminatório e classificatório;

b) FASE II: exame de conhecimentos aferidos por meio da aplicação de provas discursivas, todas de caráter eliminatório e classificatório;

1.3.1.2 – Segunda etapa, Prova de Títulos, de caráter unicamente classificatório.

1.3.2 – Para os cargos de Nível Intermediário:

1.3.2.1 – Única etapa, constituída das seguintes fases:

a) FASE I: exame de conhecimentos aferidos por meio da aplicação de provas objetivas, todas de caráter eliminatório e classificatório;

b) FASE II: – exame de conhecimentos aferidos por meio da aplicação de provas discursivas, todas de caráter eliminatório e classificatório;

1.4 – As provas serão realizadas nas capitais das Unidades da Federação.

1.4.1 – Ao se inscrever para determinado Cargo/Município, o candidato estará, automaticamente, vinculado à ela, para fins de classificação, local de provas (capital da respectiva unidade da federação) posse e demais condições do presente edital.

1.4 – A remuneração para os cargos de Nível Superior é de R$ 2.222,72 (dois mil duzentos e vinte e dois reais e setenta e dois centavos) e para os cargos de Nível Intermediário é de R$ 1.910,95 (Hum mil novecentos e dez reais e noventa e cinco centavos).

2.2.1 – ADMINISTRADOR

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Supervisão, programação, coordenação e execução de atividades relacionadas à administração de recursos humanos, logística, orçamento, planejamento e controle.

ATRIBUIÇÕES: Analisar, orientar e acompanhar convênios, contratos e acordos; subsidiar a elaboração de diretrizes e políticas governamentais; elaborar e analisar fluxogramas, organogramas, estudos e propostas de estrutura organizacional; planejar programas orçamentários; analisar projetos de desenvolvimento de metodologias para acompanhamento de sistemas; planejar, supervisionar e coordenar atividades ligadas à administração de recursos humanos, à organização do trabalho, planejamento, suprimento e contratação de serviços; executar outras atividades correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de Nível Superior, bacharelado, em Administração, e registro no conselho de classe correspondente.

2.2.2 – ANALISTA DE SUPORTE DE SISTEMAS B

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Orientação, controle e execução de atividades de análise de sistemas e programação.

ATRIBUIÇÕES: Levantar e gerenciar requisitos; analisar projetos lógicos; construir e implantar sistemas de informação transacionais e gerenciais, em ambiente cliente-servidor simples e n-Tier (multimarcas/web); executar atividades de Modelagem de Negócio (Business Modeling), compreendendo o mapeamento dos produtos e serviços das áreas de negócio da FUNASA e seu fluxo de informação, visando identificar necessidades de construção de novos sistemas e/ou manutenções evolutivas. Gerenciar projetos por meio da elaboração de cronogramas, planos, controle de iterações, gestão de riscos e de recursos; executar testes para os requisitos funcionais e não funcionais, envolvendo o planejamento, a documentação e execução dos testes, inclusive por meio de ferramentas de automação dos testes, considerando os devidos controles de acesso, integridade e segurança da informação; documentar sistemas; planejar e elaborar material de treinamentos relacionados ao uso dos sistemas de informação desenvolvidos.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior de informática, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC.

2.2.3 – ARQUITETO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Planejamento, coordenação, supervisão, análise e elaboração de normas, estudos, projetos de arquitetura, bem como documentos técnicos visando à licitação de obras, referentes a edificações em saúde e edifícios administrativos.

ATRIBUIÇÕES: Realizar estudos e pesquisas para estabelecimento de normas de construções específicas; analisar e/ou elaborar estudos e projetos de edificações para atender às necessidades da saúde indígena, de edifícios administrativos e de laboratórios de Saúde Pública, incluindo projetos de arquitetura de Laboratórios de Controle da Qualidade da Água e de Centros de Referência em Saneamento Ambiental; acompanhar a execução de convênios que incluam projetos de construção, ampliação ou reforma de obras com recursos da FUNASA; analisar e emitir pareceres técnicos em assuntos de sua competência; participar de grupos de trabalho voltados à analise, estruturação e implementação de programas governamentais; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior de Arquiteto, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe.

2.2.4 – ARQUIVISTA

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Planejamento, organização e direção dos serviços de arquivo.

ATRIBUIÇÕES: Planejar, orientar e supervisionar o processo documental, informativo, de microfilmagem e de identificação das espécies documentais, compreendendo classificação, arranjo, descrição, avaliação e seleção de documentos para fins de preservação; adotar medidas necessárias à conservação de documentos e direção de serviços ou centros de documentação e informação constituídos de acervos arquivísticos e mistos. Elaborar pareceres e trabalhos de complexidade sobre assuntos arquivísticos; assessorar os trabalhos de pesquisa científica ou técnico-administrativa; desenvolver estudos sobre documentos culturalmente importantes; desenvolver as atividades de sua competência, respeitando as diretrizes da Política Nacional de Atenção à Saúde dos Povos Indígenas e as especificidades culturais desses povos; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior de Arquivologia, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC.

2.2.5 – AUDITOR

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Coordenação, supervisão e execução de atividades de auditoria operacional administrativa, financeira e patrimonial.

ATRIBUIÇÕES: Planejar, organizar, supervisionar, avaliar e executar atividades relativas às ações de controle interno dos planos, convênios, programas e projetos da FUNASA, de administração, engenharia, saneamento básico e ambiental, inclusive de ações que atendam aos povos indígenas e às comunidades tradicionais. Apoiar o planejamento e a execução das ações de auditoria, consolidar dados, analisar informações, emitir relatórios e informes técnicos, elaborar manuais e pareceres, realizar estudos e pesquisas; executar outras tarefas correlatas;

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Ciências Contábeis ou Ciências Atuariais, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.6 – BIBLIOTECÁRIO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Executar, coordenar programar e supervisionar atividades referentes a pesquisas, estudos e registros bibliográficos de documentos e informações culturalmente importantes.

ATRIBUIÇÕES: Planejar e executar serviços de indexação, divulgação, sistemas de arquivos e códigos, serviços de referências bibliográficas; participar da implantação de serviços de comunicação e utilização de recursos audiovisuais; coordenar bibliotecas, centros de documentos e serviços de informação; coordenar, supervisionar e executar trabalhos de catalogação e classificação de documentos; zelar pela conservação do material documental sob sua guarda; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Biblioteconomia, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente

2.2.7 – BIÓLOGO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Planejamento, coordenação e execução especializada de trabalhos relacionados às investigações científicas e atividades laboratoriais, no campo da Biologia.

ATRIBUIÇÕES: Planejar, coordenar, orientar, supervisionar, gerenciar, implantar e executar atividades relacionadas a laboratório de análise e controle de qualidade físico-química e microbiológica de águas de abastecimento e de meio ambiente. Desenvolver atividades de sua competência de acordo com as políticas de meio ambiente e recursos hídricos, com relevância para preservação das águas. Executar outras atividades correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Biologia, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.8 – CONTADOR

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Coordenação e execução qualificada de trabalhos relativos à contabilidade, administração financeira e patrimonial.

ATRIBUIÇÕES: Participar da elaboração de propostas orçamentárias; supervisionar, coordenar e executar atividades contábeis; realizar tomadas de contas; propor normas relativas à organização de serviços contábeis; analisar processos, emitir laudos, pareceres contábeis, financeiros e orçamentários; elaborar e assinar balanços mensais e outras peças contábeis; fornecer subsídios para a elaboração de demonstrativos de resultados e balanço anual; realizar perícias; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Contabilidade, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.9 – ENGENHEIRO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Coordenação, supervisão, planejamento e execução de trabalhos no campo da engenharia civil em geral e, em especial, a engenharia sanitária, voltados para o saneamento básico e ambiental.

ATRIBUIÇÕES: Planejar, executar e supervisionar trabalhos de engenharia voltados para saneamento básico e saúde pública, inclusive em áreas especiais: comunidades indígenas, remanescentes de quilombos, reservas extrativistas, áreas de assentamentos e outras alcançadas pela missão da FUNASA; elaborar laudos, pareceres e informes técnicos; realizar perícias e visitas técnicas e prestar assistência técnico-gerencial aos serviços de saneamento. Coordenar, orientar e executar estudos, projetos e fiscalização de obra de drenagem e manejo de resíduos sólidos urbanos; elaborar, coordenar e executar projetos de saneamento em áreas de relevante interesse epidemiológico; elaborar, coordenar e executar projetos de Melhorias Sanitárias Domiciliares; analisar, avaliar e monitorar convênios.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Engenharia Civil, Engenharia Ambiental ou Engenharia Sanitária, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.10 – ESTATÍSTICO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Coordenação, supervisão e execução de estudos, pesquisas, análises, projetos, levantamentos e controle estatístico dos fenômenos coletivos, econômicos-sociais e científicos.

ATRIBUIÇÕES: Realizar análise epidemiológica, estatística e estudos científicos no âmbito das ações, serviços e programas de saúde indígena; planejar o processamento de dados estatísticos provenientes dos estudos realizados; elaborar planos de análise estatística para avaliação, padronização de provas, testes, inventários e outros instrumentos de avaliação; elaborar relatórios, emitir laudos, pareceres e informes técnicos; coordenar e realizar pesquisas, inquéritos e outras formas de coletas de dados para apurações regulares ou especiais; desenvolver demais atividades respeitando as diretrizes da Política Nacional de Atenção à Saúde dos Povos Indígenas e as especificidades culturais desses povos; executar outras atividades correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Estatística, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.11 – FARMACÊUTICO BIOQUÍMICO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Coordenação, supervisão e execução de trabalhos e estudos relativos a métodos e técnicas de produção, controle e análise clínica e toxicológica de medicamentos, em laboratório ou em campo, envolvendo drogas, águas, produtos químicos e biológicos.

ATRIBUIÇÕES: Coordenar aquisição, recebimento, armazenamento e distribuição de medicamentos e insumos; acompanhar, supervisionar e executar ações relacionadas com laboratório de controle de qualidade da água para consumo humano; monitorar ações voltadas para estocagem, transporte, distribuição de medicamentos e potabilidade da água. Participar da elaboração, coordenação e implementação de políticas de medicamentos e controle da qualidade da água para consumo humano; orientar e executar atividades relativas a análises clínicas, toxicológicas, biológicas, bromatológicas, fisioquímicas e microbiológicas; analisar substâncias usadas na medicina tradicional, identificando seus princípios ativos com vistas à utilização pelas populações indígenas; supervisionar e acompanhar o funcionamento dos laboratórios de referência no atendimento às populações indígenas e de controle da qualidade da água para consumo humano; elaborar relatórios e apresentar dados estatísticos; desenvolver atividades de sua competência respeitando as diretrizes da Política Nacional de Atenção à Saúde dos Povos Indígenas e as especificidades culturais desses povos; executar outras atividades correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Farmácia-Bioquímica, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.12 – GEÓLOGO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Coordenação, orientação e elaboração de laudos hidrogeológicos e trabalhos referentes à área da Geologia.

ATRIBUIÇÕES: Orientar e revisar os levantamentos geológicos e hidrogeológicos de superfície e sub-superfície; orientar e fiscalizar as condições de alinhamento e verticalidade dos poços; elaborar a programação de sondagem e construção de poços; planejar, orientar e supervisionar a construção de poços, elaborando locações, programas de perfuração, orçamentos, estudos geofísicos, descrição das amostras de calhas e superfícies; executar outras atividades correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Geologia, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.2.13 – SANITARISTA

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Planejamento, coordenação, supervisão e execução de programas de saúde e saneamento inerentes à área de Saúde Pública.

ATRIBUIÇÕES: Planejar, coordenar, executar e supervisionar as ações de vigilância em saúde, saneamento básico e ambiental, de prevenção e promoção da saúde individual e coletiva; orientar a organização de processos de trabalho; participar da elaboração de normas e diretrizes para os programas de saúde indígena e saneamento; acompanhar os serviços de saúde prestados pelas Unidades de referência de média e alta complexidade; apoiar o planejamento e a execução das ações de saneamento ambiental e edificações de saúde em áreas indígenas. Realizar estudos e pesquisas visando à padronização de materiais, equipamentos, técnicas e métodos de trabalho utilizados nas unidades de saúde indígena; desenvolver as atividades de sua competência, respeitando as diretrizes da Política Nacional de Atenção à Saúde dos Povos Indígenas e as especificidades culturais desses povos; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em Medicina ou Enfermagem, Odontologia, Farmácia, Nutrição, Medicina Veterinária e Biologia, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC, e registro no Conselho de Classe correspondente, com especialização em Saúde Pública.

2.2.14 – TÉCNICO EM ASSUNTOS EDUCACIONAIS

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Planejamento, supervisão e execução de programas e projetos de ações educativas em saúde e saneamento ambiental.

ATRIBUIÇÕES: Supervisionar a elaboração de estratégias educacionais adequadas ao cumprimento das metas estabelecidas para os programas de saúde, saneamento básico e ambiental; programar, coordenar e supervisionar ações educativas com base na análise das necessidades de mudança no comportamento das populações indígenas, dos remanescentes quilombolas e ocupantes dos assentamentos, com vistas à implementação de programas de saúde, saneamento básico e ambiental; participar do planejamento, execução, supervisão e avaliação de programas e projetos de capacitação de recursos humanos; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Graduação em Pedagogia ou Psicologia, Filosofia, Ciências Sociais e Educação Física e registro no Conselho de Classe correspondente.

2.3 – DESCRIÇÃO SUMÁRIA/ ATRIBUIÇÕES/ REQUISITOS BÁSICOS DOS CARGOS DE NÍVEL INTERMEDIÁRIO

2.3.1 – AGENTE ADMINISTRATIVO

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Exercer atividades administrativas e de logística, de Nível Intermediário, relativas às competências legais da Fundação Nacional de Saúde.

ATRIBUIÇÕES: Executar atividades de apoio administrativo relacionadas à redação de documentos oficiais, elaboração de pareceres, relatórios, textos, planilhas e gráficos; atender e orientar o público interno e externo; organizar arquivos e documentos; prestar suporte administrativo à gestão; registrar informações; operar sistemas informatizados e proceder às rotinas administrativas; executar outras atividades correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma de Conclusão de curso de Nível Intermediário, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC.

2.3.2 – TÉCNICO DE CONTABILIDADE

DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Orientação e execução de tarefas relativas à contabilidade, escrituração, autorização de despesas e verificação da regularidade do ato ou fato contábil.

ATRIBUIÇÕES: Contabilizar os valores liberados e aplicados; participar de trabalhos de tomada de contas; organizar boletim de receita e despesas; participar de perícias contábeis; examinar empenhos de despesas verificando a classificação e a existência de saldo nas dotações; elaborar demonstrativos relativos à execução orçamentária e financeira; auxiliar na emissão de repasses; realizar a prestação, acertos e ajustes de contas em geral; realizar cálculos financeiros e de custos; conciliação de contas; análise de balanços; elaborar folha de pagamento; auxiliar a feitura de levantamentos, balancetes, balanços mensais e anuais das receitas e despesas; informar sobre consignações em favor de entidades consignatárias; colaborar na elaboração de planos de contas; executar outras tarefas correlatas.

REQUISITOS BÁSICOS: Certificado ou diploma de conclusão do curso de Técnico em Contabilidade, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação.

3 – DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NO CARGO

3.1 – O candidato aprovado no Concurso Público de que trata este Edital será investido no cargo, se atendidas, cumulativamente, as seguintes exigências:

a) ter sido aprovado e classificado neste Concurso Público, na forma estabelecida neste Edital, seus Anexos e em suas retificações;

b) ter nacionalidade brasileira e no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º do art. 12, da Constituição da República Federativa do Brasil e na forma do disposto no art. 13 do Decreto nº 70.436, de 18 de abril de 1972;

c) ter idade mínima de 18 anos, na data da posse;

d) estar em pleno gozo e exercício dos direitos políticos;

e) estar em dia com as obrigações eleitorais;

f) estar quite com as obrigações do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino;

g) possuir os requisitos exigidos para o cargo, conforme discriminado no item 2 deste Edital, devendo obrigatoriamente estar em situação regular no órgão fiscalizado do exercício da profissão, quando for o caso.

h) ser considerado APTO em todos os exames médicos préadmissionais, devendo o candidato apresentar exames clínicos e laboratoriais solicitados, os quais correrão às suas expensas. Caso o candidato seja considerado INAPTO para as atividades relacionadas ao cargo, por ocasião dos exames pré-admissionais, este não poderá tomar posse. Esta avaliação terá caráter eliminatório.

i) não ter sido, nos últimos cinco anos, na forma da legislação vigente:

I – punido, em decisão da qual não caiba recurso administrativo, em processo disciplinar por ato lesivo ao patrimônio público de qualquer esfera de governo;

II – condenado em processo criminal por prática de crimes contra a Administração Pública, capitulados nos Títulos II e XI da Parte Especial do Código Penal Brasileiro, na Lei nº 7.492, de 16 de junho de 1986, e na Lei nº 8.429, de 2 de junho de 1992; e

j) apresentar outros documentos que se fizerem necessários à época da posse.

3.2 – Todos os requisitos especificados no subitem 3.1 deste Edital deverão ser comprovados por meio da apresentação de documento original, juntamente com fotocópia, sendo eliminado do Concurso Público aquele que não os apresentar no prazo fixado, assim como aquele que for considerado INAPTO nos exames médicos pré-admissionais.

4 – DAS INSCRIÇÕES

4.1 – Antes de efetuar a inscrição, o candidato deverá tomar conhecimento do disposto neste Edital e em seus Anexos e certificar- se de que preenche todos os requisitos exigidos, devendo fazer uma ÚNICA inscrição para Cargo/Município.

4.2 – Ao se inscrever para determinado Cargo/Município, o candidato estará, automaticamente, vinculado à ela, para fins de classificação, local de provas (capital da respectiva unidade da federação) posse e demais condições do presente edital.

4.3 – O valor da taxa de inscrição é de R$ 45,51 para os cargos de Nível Superior e de R$ 25,51 para os de Nível Intermediário.

4.4 – A inscrição via internet, deverá ser efetuada, no período de 16/04/2009 a 17/05/2009, no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br).

4.5 – Condições Gerais:

a) somente será aceita uma inscrição por candidato, isto é, não será permitida inscrição em mais de um Cargo/Município. Em havendo inscrições múltiplas, prevalecerá a inscrição de data/hora mais recente;

b) a inscrição no presente Concurso Público implica o conhecimento e a aceitação das condições estabelecidas neste Edital e nos demais instrumentos reguladores, dos quais o candidato não poderá alegar desconhecimento;

c) o candidato que fizer qualquer declaração falsa ou inexata ao se inscrever e, caso não possa satisfazer a todas as condições enumeradas neste Edital, terá cancelada sua inscrição e serão anulados todos os atos dela decorrentes, mesmo que tenha sido classificado nas provas, exames e avaliações;

d) a não-integralização dos procedimentos de inscrição implica a insubsistência da mesma;

4.6 – Procedimentos de Inscrição

4.6.1 – Para inscrição, o candidato deverá adotar os seguintes procedimentos:

a) estar ciente de todas as informações sobre este Concurso Público disponíveis no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br) ou através do Roteiro do Candidato disponível na página citada para download;

b) cadastrar-se, no período entre 0 (ZERO) hora do dia 16/04/2009 e 23h59min horas do dia 17/05/2009, observado o horário oficial de Brasília, através de formulário específico disponível na página citada;

c) imprimir o boleto bancário que deverá ser pago, em qualquer banco, impreterivelmente, até a data de vencimento constante no mesmo. O pagamento após a data de vencimento implicará o cancelamento da inscrição. O banco confirmará o seu pagamento junto à FUNDAÇÃO CESGRANRIO.

ATENÇÃO: a inscrição só será efetivada após a confirmação do pagamento feito por meio do boleto bancário.

d) verificar a Confirmação de Inscrição, a partir de 17/06/2009, na página da FUNDAÇÃO CESGRANRIO anteriormente citada e imprimi-la.

4.6.2 – A FUNDAÇÃO CESGRANRIO não se responsabiliza por solicitações de inscrição via Internet NÃO-RECEBIDAS por quaisquer motivos, sejam os de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados por procedimento indevido dos usuários.

4.6.3 – O candidato inscrito não deverá enviar cópia do documento de identidade, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informação dos dados cadastrais no ato de inscrição, sob as penas da Lei.

4.7 – Para os candidatos que não dispuserem de acesso à Internet, a FUNDAÇÃO CESGRANRIO disponibilizará, nos dias úteis, postos de inscrição com computadores, no período de 16/04/2009 a 17/05/2009, entre 09 e 16 horas, localizados nos endereços constantes do Anexo II deste Edital.

4.8 – Não haverá isenção total ou parcial do valor da taxa de inscrição, exceto para os candidatos amparados pelo Decreto nº 6.593, de 2 de outubro de 2008, publicado no Diário Oficial da União de 3 de outubro de 2008.

4.8.1 – Fará jus à isenção total de pagamento da taxa de inscrição o candidato que, cumulativamente:

a) Comprovar inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal, de que trata o Decreto nº 6.135, de 26 de junho de 2007 por meio de indicação do Número de Identificação Social – NIS, atribuído pelo Cadastro Único, conforme indicado no Requerimento de Inscrição disponível no endereço eletrônico www.cesgranrio.org.br, ou nos postos credenciados, especificados no Anexo II deste Edital.

b) for membro de “família de baixa renda”, nos termos do Decreto nº 6.135, de 2007;

4.9 – A isenção tratada no subitem 4.8.1 retro deverá ser solicitada durante a inscrição via Internet, no período de 16/04/2009 a 24/04/2009 onde o candidato deverá, obrigatoriamente, indicar o seu Número de Identificação Social – NIS, atribuído pelo CadÚnico, bem como declarar-se membro de “família de baixa renda”, nos termos da letra “b” do subitem 4.8.1 retro.

4.10 – A FUNDAÇÃO CESGRANRIO irá consultar o órgão gestor do CadÚnico, a fim de verificar a veracidade das informações prestadas pelo candidato. A declaração falsa sujeitará o candidato às sanções previstas em Lei, aplicando-se, ainda, o disposto no parágrafo único do art. 10 do Decreto nº 83.936, de 6 de setembro de 1979.

4.11 – O candidato interessado que preencher os requisitos descritos no subitem 4.8.1 e desejar solicitar isenção de pagamento da taxa de inscrição neste concurso público deverá solicitar isenção ao se inscrever via internet, conforme descrito no subitem 4.9, no período de 16/04/2009 a 24/04/2009.

4.11.1 – O simples preenchimento dos dados, necessários para a solicitação da isenção de taxa de inscrição, durante a inscrição, não garante ao interessado a isenção de pagamento da taxa de inscrição, a qual estará sujeita à análise e deferimento da solicitação por parte da FUNDAÇÃO CESGRANRIO.

4.11.2 – Não serão aceitos, após o envio da documentação, acréscimos ou alterações das informações prestadas.

4.11.3 – Não será aceita solicitação de isenção de pagamento de taxa de inscrição via fax ou via correio eletrônico.

4.11.4 – O não cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informação ou documentação ou a solicitação apresentada fora do período fixado, implicará a eliminação automática do processo de isenção.

4.12 – O resultado da análise dos pedidos de isenção de taxa de inscrição será divulgado no dia 08/05/2009, pela Internet, no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br).

4.13 – Para ter acesso ao resultado da referida análise, os interessados poderão, ainda, consultar a Central de Atendimento da FUNDAÇÃO CESGRANRIO, pelo telefone 0800 701 2028, no período de 08/05/2009 a 15/05/2009, das 09 às 17 horas, horário de Brasília.

4.14 – Não haverá recurso contra o indeferimento da solicitação de isenção de pagamento da taxa de inscrição.

4.15 – Os candidatos cujas solicitações tiverem sido indeferidas poderão efetuar a inscrição no período de 08/05/2009 a 17/05/2009, e efetuar o pagamento da taxa no período respectivo.

5 – DAS VAGAS DESTINADAS A PORTADORES DE DEFICIÊNCIA

5.1 – Em cumprimento ao disposto no inciso VIII do artigo 37 da Constituição da República Federativa do Brasil, na Lei nº 7.853, de 24 de outubro de 1989, e no Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro 1999, alterado pelo Decreto nº 5.296, de 2 de dezembro de 2004, ficam reservados 5% (cinco por cento) do total das vagas deste Edital.

5.1.2 – Do total de vagas previstas neste edital, os quantitativos a seguir mencionados serão reservados às pessoas portadoras de necessidades especiais, para o Nível Superior: no cargo de Administrador: 1 vaga para Brasília; Analista de Suporte de Sistemas: 2 vagas para Brasília; Auditor: 2 vagas para Brasília; Engenheiro: 4 vagas, sendo 1 vaga para o Município de Manaus, 1 vaga para o Município de Belo Horizonte, 1 vaga para o Município de Belém e 1 vaga para o Município de Curitiba e Sanitarista: 1 vaga para Brasília.

Para o Nível Intermediário: no cargo de Agente Administrativo: 12 vagas, sendo 7 vagas para Brasília, 1 para o Município de Vitória, 1 vaga para o Município de Belo Horizonte, 1 vaga para o Município de Porto Alegre, 1 vaga para o Município de Florianópolis e 1 vaga para o Município de São Paulo; Técnico de Contabilidade: 1 vaga para Brasília.

5.2 – Ressalvadas as disposições especiais definidas, os candidatos portadores de deficiência participarão deste Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos, no que diz respeito ao horário de início, aos locais de aplicação, ao conteúdo e à correção das provas, aos critérios de aprovação e a todas as demais normas que regem este Concurso Público.

5.3 – Somente serão consideradas como pessoas portadoras de deficiência aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no artigo 4º do Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto nº 5.296, de 2 de dezembro de 2004.

5.4 – Os candidatos portadores de deficiências que desejarem concorrer às vagas reservadas deverão: a) declarar tal intenção no Requerimento de Inscrição e, se necessário, solicitar condições especiais para realizar as Provas Escritas (prova ampliada, ledor, intérprete de libras, auxílio para transcrição, sala de fácil acesso ou tempo adicional); b) enviar laudo médico original, ou cópia autenticada em cartório, emitido nos últimos doze meses, atestando a espécie e o grau ou nível de deficiência de que são portadores, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID) e à sua provável causa ou origem.

5.4.1 – O candidato portador de necessidades especiais, que necessite de tempo adicional para a realização das provas, deverá requerê-la, com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da área de sua deficiência. O parecer citado deverá ser enviado até o último dia de inscrição, via SEDEX, com Aviso de Recebimento (AR) para Departamento de Concursos da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (Rua Santa Alexandrina, 1011 – Rio Comprido – Rio de Janeiro – RJ, CEP 20261-903), mencionando “Concurso Público – FUNASA Edital 01/2009?. Caso o candidato não envie o parecer do especialista, não realizará as provas com tempo adicional, mesmo que tenha assinalado tal opção no Requerimento de Inscrição.

5.4.2 – Na falta do atestado médico ou não contendo este as informações anteriormente indicadas, o candidato não será considerado como deficiente apto para concorrer às vagas reservadas, mesmo que tenha assinalado tal opção no Requerimento de Inscrição.

5.4.3 – Os candidatos que não solicitarem, no prazo estabelecido, as condições especiais previstas no subitem 5.4 não poderá dispor das mesmas.

5.4.4 – O laudo médico deverá ser legível, sob pena de não ser considerado.

5.5 – Os candidatos que, no ato de inscrição, manifestarem a intenção de concorrer às vagas reservadas a portadores de deficiência, se classificados, além de figurarem na lista geral de classificação, terão seus nomes publicados em relação à parte, observada a ordem de classificação.

5.6 – Os candidatos que se declararem portadores de deficiência, após a aprovação na primeira etapa ou na etapa única deste Concurso Público, conforme o cargo escolhido, deverão submeter-se à perícia médica promovida por equipe multiprofissional designada pela FUNASA, que verificará sobre a sua qualificação como portador de deficiência ou não, bem como sobre o grau de deficiência incapacitante para o exercício do cargo, nos termos do art. 43 do Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto nº 5.296, de 2 de dezembro de 2004.

5.7 – A equipe multiprofissional emitirá parecer conclusivo, observando as informações prestadas pelo candidato no ato da inscrição, a natureza das atribuições para o cargo, a viabilidade das condições de acessibilidade e o ambiente de trabalho, a possibilidade de utilização, pelo candidato, de equipamentos ou outros meios que habitualmente utilize e a Classificação Internacional de Doenças apresentadas.

5.7.1 – Os candidatos deverão comparecer à perícia médica, munidos de laudo médico que ateste a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID), bem como a provável causa da deficiência.

5.7.2 – As deficiências dos candidatos, admitida a correção por equipamentos, adaptações, meio ou recursos especiais, devem permitir o desempenho adequado das atribuições específicas para o cargo.

5.7.3 – A decisão final da equipe multiprofissional será soberana e definitiva.

5.8 – Os candidatos que não se enquadrarem como portadores de deficiência pela equipe multiprofissional ou que não comparecerem no dia, hora e local marcado para a realização da avaliação por essa equipe figurarão na classificação das vagas não abrangidas pelas reservadas.

5.9 – Os portadores de deficiência que não optarem, no momento da inscrição, por disputar as vagas reservadas aos deficientes ou não cumprirem o disposto no subitem 5.4 deixarão de concorrer às mesmas.

5.10 – As vagas reservadas a portadores de deficiência, discriminadas no Item 5.1.2 deste Edital, que não forem providas por falta de candidatos, por reprovação no Concurso Público, por contra- indicação na perícia médica ou por outro motivo, serão preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem geral de classificação dentro do Cargo/Município.

5.11 – Após a investidura do candidato portador de necessidades especiais, a sua deficiência não poderá ser argüida para justificar a concessão de aposentadoria.

6 – DOS CARTÕES DE CONFIRMAÇÃO

6.1 – O CARTÃO DE CONFIRMAÇÃO DE INSCRIÇÃO será enviado, pela EMPRESA BRASILEIRA DE CORREIOS E TELÉGRAFOS exclusivamente para os inscritos nas agências credenciadas, para o endereço informado pelo candidato no Requerimento de Inscrição. No Cartão, serão colocados, além dos principais dados do candidato, informados por ocasião da respectiva inscrição, seu número de inscrição, Cargo/Município, interesse nas vagas reservadas para deficientes (se for o caso), condição especial de provas (se for o caso), data, horário e local de realização das provas.

6.1.1 – O CARTÃO DE CONFIRMAÇÃO DE INSCRIÇÃO do candidato estará disponível no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br), a partir de 17/06/2009, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obtenção desse documento.

6.2 – É obrigação do candidato conferir, no CARTÃO DE CONFIRMAÇÃO, os seguintes dados: nome; número do documento de identidade, CPF, sigla do órgão expedidor e Estado emitente; data de nascimento; sexo; nome do Cargo/Município para o qual se inscreveu e, quando for o caso, a informação de ter optado por concorrer às vagas reservadas para portadores de deficiência e/ou haver solicitado condição especial para a realização das provas.

6.3 – Caso haja inexatidão na informação relativa ao Cargo/Município de sua opção e/ou em relação à sua eventual opção por vagas reservadas para portadores de deficiência e/ou por condição especial de provas, o candidato deverá entrar em contato com a FUNDAÇÃO CESGRANRIO, pelo telefone 0800 7012028, das 09 às 17 horas (horário de Brasília), ou por e-mail (concursos@cesgranrio.org.br), nos dias 18/06/2009 ou 19/06/2009. Não será admitida troca de Cargo/Município nem local de provas. Em se confirmando a procedência da solicitação, serão informados ao candidato data, horário e local de realização das provas.

6.4 – Os eventuais erros de digitação no nome, número/órgão expedidor ou Estado emitente do documento de identidade, CPF, data de nascimento, sexo, etc. deverão ser corrigidos, somente, no dia e local das respectivas provas.

6.5 – Caso o CARTÃO DE CONFIRMAÇÃO não seja recebido até 17/06/2009, o candidato deverá contatar a FUNDAÇÃO CESGRANRIO, pelo telefone 0800 7012028, nos dias 18/06/2009 e 19/06/2009, das 09 às 17 horas (horário de Brasília), para inteirar-se do seu número de inscrição, data, horário e local de realização das provas. As informações sobre os respectivos locais de provas estarão disponíveis, também, no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br), sendo o documento impresso por meio do acesso à página na Internet válido como Cartão de Confirmação de Inscrição.

6.6 – O candidato não poderá alegar desconhecimento dos locais de realização das provas como justificativa de sua ausência. O não comparecimento às provas, qualquer que seja o motivo, será considerado como DESISTÊNCIA do candidato e resultará em sua ELIMINAÇÃO do Concurso Público.

7 – DA ESTRUTURA DO CONCURSO PÚBLICO

7.1 – TODOS OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR, À EXCEÇÃO DE ANALISTA DE SUPORTE DE SISTEMAS

7.1.1 – PRIMEIRA FASE DA PRIMEIRA ETAPA – constituída de provas objetivas, contendo 55 (cinquenta e cinco) questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, de Língua Portuguesa II (5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,5 pontos), subtotalizando 20,0 pontos; de Conhecimentos Gerais II (5 questões no valor de 0,5 ponto, 5 questões no valor de 1,0 ponto, 5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,0 pontos), subtotalizando 25,0 pontos; e de Conhecimentos Específicos (5 questões no valor de 1,8 ponto; 5 no valor de 2,0 pontos; 5 no valor de 2,2 pontos; 5 no valor de 2,4 pontos e 5 no valor de 2,6 pontos), subtotalizando 55,0 pontos. TOTAL – 100,0 pontos. Cada questão apresentará 5 alternativas (A; B; C; D e E) e uma única resposta correta.

7.1.1.1 – A prova de Conhecimentos Gerais II, para estes cargos, envolverá conteúdos de Raciocínio Lógico e Quantitativo; Informática Básica; Direito Constitucional, Direito Administrativo e Ética na Administração Pública; Estatuto e Regimento Interno da FUNASA; e Noções sobre o Sistema Único de Saúde (SUS).

7.1.2 – Após a 1a Fase da 1a Etapa, os candidatos serão classificados, por Cargo/Município, em função do total de pontos obtidos, sendo eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 50% (cinqüenta por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas. Será, ainda, eliminado o candidato que tirar nota zero em qualquer prova. Havendo empate na totalização, prevalecerá o candidato que tiver idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição neste concurso, conforme artigo 27, parágrafo único, do Estatuto do Idoso; e, em seguida, o candidato que obtiver o maior número de pontos nas provas de Conhecimento Específicos e de Língua Portuguesa II, sucessivamente. Persistindo o empate, prevalecerá o maior número de acertos nas questões de maior valor, sucessivamente, em Conhecimentos Específicos, em Língua Portuguesa II e em Conhecimentos Gerais II. Se, ainda assim, permanecer o empate, terá preferência o candidato com mais idade.

7.1.3 – Será considerado habilitado à 2a Fase o candidato não enquadrado nos critérios de eliminação detalhados no subitem 7.1.2.

7.1.4 – SEGUNDA FASE DA PRIMEIRA ETAPA – constituída de prova discursiva, contendo 2 (duas) questões de Conhecimentos Específicos, valendo, cada uma, 1 0(dez) pontos, totalizando 20,0 pontos. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 40% (quarenta por cento) do total da pontuação da prova discursiva.

7.1.4.1 – A prova discursiva destina-se a avaliar a capacidade de o candidato expor com clareza, concisão, precisão, coerência e objetividade assuntos ligados à formação acadêmica a que se candidatou. Levará, também, em conta a capacidade de organização do texto, de análise e síntese dos fatos e idéias examinados e, ainda, a correção gramatical com que foi redigida.

7.1.4.2 – Para maior dinamização do presente Concurso Público, os candidatos prestarão as provas das duas fases da primeira etapa no mesmo dia, porém serão corrigidas somente as provas dos candidatos mais bem classificados até 6 (seis) vezes o número de vagas oferecidas por Cargo/Município, sendo corrigidas, no mínimo, 10(dez) provas por Cargo/Município.

7.1.5 – O resultado da 1ª Etapa será a soma dos pontos obtidos nas Provas Objetivas (1ª Fase) e Discursiva (2ª Fase). Em caso de empate na 1ª Etapa, terá preferência o candidato melhor classificado na 1ª Fase.

7.1.6 – Os candidatos classificados serão convocados para a 2ª Etapa, Prova de Títulos( ítem 8).

7.2 – ANALISTA DE SUPORTE DE SISTEMAS

7.2.1 – PRIMEIRA FASE DA PRIMEIRA ETAPA – constituída de provas objetivas, contendo 55 (cinqüenta e cinco) questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, de Língua Portuguesa II (5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,5 pontos), subtotalizando 20,0 pontos; de Conhecimentos Gerais II (5 questões no valor de 0,5 ponto, 5 questões no valor de 1,0 ponto, 5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,0 pontos), subtotalizando 25,0 pontos; e de Conhecimentos Específicos (5 questões no valor de 1,8 ponto; 5 no valor de 2,0 pontos; 5 no valor de 2,2 pontos; 5 no valor de 2,4 pontos e 5 no valor de 2,6 pontos), subtotalizando 55,0 pontos. TOTAL – 100,0 pontos. Cada questão apresentará 5 alternativas (A; B; C; D e E) e uma única resposta correta.

7.2.1.1 – A prova de Conhecimentos Gerais II, para este cargo, envolverá conteúdos de Raciocínio Lógico e Quantitativo; Direito Constitucional, Direito Administrativo e Ética na Administração Pública; Estatuto e Regimento Interno da FUNASA; e Noções sobre o Sistema Único de Saúde (SUS).

7.2.2 – Após a 1a Fase da 1a Etapa, os candidatos serão classificados, por Cargo/Município, em função do total de pontos obtidos, sendo eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 50% (cinqüenta por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas. Será, ainda, eliminado o candidato que tirar nota zero em qualquer prova. Havendo empate na totalização, prevalecerá o candidato que tiver idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição neste concurso, conforme artigo 27, parágrafo único, do Estatuto do Idoso; e, em seguida, o candidato que obtiver o maior número de pontos nas provas de Conhecimento Específicos e de Língua Portuguesa II, sucessivamente. Persistindo o empate, prevalecerá o maior número de acertos nas questões de maior valor, sucessivamente, em Conhecimentos Específicos, em Língua Portuguesa II e em Conhecimentos Gerais II. Se, ainda assim, permanecer o empate, terá preferência o candidato com mais idade.

7.2.3 – Será considerado habilitado à 2a Fase o candidato não enquadrado nos critérios de eliminação detalhados no subitem 7.2.2.

7.2.4 – SEGUNDA FASE DA PRIMEIRA ETAPA – constituída de prova discursiva, contendo 2 (duas) questões de Conhecimentos Específicos, valendo, cada uma, 10 (dez) pontos, totalizando 20,0 pontos. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 40% (quarenta por cento) do total da pontuação da prova discursiva.

7.2.4.1 – A prova discursiva destina-se a avaliar a capacidade de o candidato expor com clareza, concisão, precisão, coerência e objetividade assuntos ligados à formação acadêmica a que se candidatou. Levará, também, em conta a capacidade de organização do texto, de análise e síntese dos fatos e idéias examinados e, ainda, a correção gramatical com que foi redigida.

7.2.4.2 – Para maior dinamização do presente Concurso Público, os candidatos prestarão as provas das duas fases da primeira etapa no mesmo dia, porém serão corrigidas somente as provas dos candidatos mais bem classificados até 6 (seis) vezes o número de vagas oferecidas por Cargo/Município, sendo corrigidas, no mínimo, 10(dez) provas por Cargo/Município.

7.2.5 – O resultado da 1ª Etapa será a soma dos pontos obtidos nas Provas Objetivas (1ª Fase) e Discursivas (2ª Fase). Em caso de empate na 1ª Etapa, terá preferência o candidato melhor classificado na 1ª Fase.

7.2.6 – Os candidatos classificados serão convocados para a 2ª Etapa, Prova de Títulos( ítem 8).

7.3 – AGENTE ADMINISTRATIVO

7.3.1 – PRIMEIRA FASE – constituída de provas objetivas, contendo 50 (cinqüenta) questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, de Língua Portuguesa I (5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,5 pontos), subtotalizando 20,0 pontos; de Conhecimentos Gerais I (5 questões no valor de 0,5 ponto, 5 questões no valor de 1,0 ponto, 5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,0 pontos), subtotalizando 25,0 pontos; e de Conhecimentos Específicos (5 questões no valor de 2,0 pontos; 5 no valor de 2,5 pontos; 5 no valor de 3,0 pontos e 5 no valor de 3,5 pontos), subtotalizando 55,0 pontos. TOTAL – 100,0 pontos. Cada questão apresentará 5 alternativas (A; B; C; D e E) e uma única resposta correta.

7.3.1.1 – A prova de Conhecimentos Gerais I, para este cargo, envolverá conteúdos de Raciocínio Lógico e Quantitativo; Direito Constitucional, Direito Administrativo e Ética na Administração Pública; Estatuto e Regimento Interno da FUNASA; e Noções sobre o Sistema Único de Saúde (SUS).

7.3.2 – Após a 1a Fase, os candidatos serão classificados, por Cargo/Município, em função do total de pontos obtidos, sendo eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 50% (cinqüenta por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas. Será, ainda, eliminado o candidato que tirar nota zero em qualquer prova. Havendo empate na totalização, prevalecerá o candidato que tiver idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição neste concurso, conforme artigo 27, parágrafo único, do Estatuto do Idoso; e, em seguida, o candidato que obtiver o maior número de pontos nas provas de Conhecimento Específicos e de Língua Portuguesa I, sucessivamente. Persistindo o empate, prevalecerá o maior número de acertos nas questões de maior valor, sucessivamente, em Conhecimentos Específicos, em Língua Portuguesa I e em Conhecimentos Gerais I. Se, ainda assim, permanecer o empate, terá preferência o candidato com mais idade.

7.3.3 – Será considerado habilitado à 2a Fase o candidato não enquadrado nos critérios de eliminação detalhados no subitem 7.3.2.

7.3.4 – SEGUNDA FASE – constituída de prova discursiva, que consistirá na redação de uma correspondência oficial, valendo 20(vinte) pontos. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 40% (quarenta por cento) do total da pontuação da prova discursiva.

7.3.4.1 – A prova discursiva destina-se a avaliar a capacidade de o candidato expor com clareza, concisão, precisão, coerência e objetividade o assunto proposto, obedecendo às regras de Redação Oficial de acordo com o Manual de Redação da Presidência da República. Levará, também, em conta a capacidade de organização do texto, de análise e síntese dos fatos e idéias examinados e, ainda, a correção gramatical com que foi redigida.

7.3.4.2 – Para maior dinamização do presente Concurso Público, os candidatos prestarão as provas das duas fases da primeira etapa no mesmo dia, porém serão corrigidas somente as provas dos candidatos mais bem classificados até 6 (seis) vezes o número de vagas oferecidas por Cargo/Município, sendo corrigidas, no mínimo, 10(dez) provas por Cargo/Município.

7.3.5 – O resultado da 1ª Etapa será a soma dos pontos obtidos nas Provas Objetivas (1ª Fase) e Discursiva (2ª Fase). Em caso de empate na 1ª Etapa, terá preferência o candidato melhor classificado na 1ª Fase.

7.4 – TÉCNICO DE CONTABILIDADE

7.4.1 – PRIMEIRA FASE – constituída de provas objetivas, contendo 50 (cinqüenta) questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, de Língua Portuguesa I (5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,5 pontos), subtotalizando 20,0 pontos; de Conhecimentos Gerais I (5 questões no valor de 0,5 ponto, 5 questões no valor de 1,0 ponto, 5 questões no valor de 1,5 ponto e 5 questões no valor de 2,0 pontos), subtotalizando 25,0 pontos; e de Conhecimentos Específicos (5 questões no valor de 2,0 pontos; 5 no valor de 2,5 pontos; 5 no valor de 3,0 pontos e 5 no valor de 3,5 pontos), subtotalizando 55,0 pontos. TOTAL – 100,0 pontos. Cada questão apresentará 5 alternativas (A; B; C; D e E) e uma única resposta correta.

7.4.1.1 – A prova de Conhecimentos Gerais I, para este cargo, envolverá conteúdos de Raciocínio Lógico e Quantitativo; Informática Básica; Direito Constitucional, Direito Administrativo e Ética na Administração Pública; Estatuto e Regimento Interno da FUNASA; e Noções sobre o Sistema Único de Saúde (SUS).

7.4.2 – Após a 1a Fase, os candidatos serão classificados, por Cargo/Município, em função do total de pontos obtidos, sendo eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 50% (cinqüenta por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas. Será, ainda, eliminado o candidato que tirar nota zero em qualquer prova. Havendo empate na totalização, prevalecerá o candidato que tiver idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição neste concurso, conforme artigo 27, parágrafo único, do Estatuto do Idoso; e, em seguida, o candidato que obtiver o maior número de pontos nas provas de Conhecimentos Específicos e de Língua Portuguesa I, sucessivamente. Persistindo o empate, prevalecerá o maior número de acertos nas questões de maior valor, sucessivamente, em Conhecimentos Específicos, em Língua Portuguesa I e em Conhecimentos Gerais I. Se, ainda assim, permanecer o empate, terá preferência o candidato com mais idade.

7.4.3 – Será considerado habilitado à 2a Fase o candidato não enquadrado nos critérios de eliminação detalhados no subitem 7.4.2.

7.4.4 – SEGUNDA FASE – constituída de prova discursiva, contendo 2(duas) questões de Conhecimentos Específicos, valendo, cada uma, 1 0(dez) pontos, totalizando 20,0 pontos. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 40% (quarenta por cento) do total da pontuação da prova discursiva.

7.4.4.1 – A prova discursiva destina-se a avaliar a capacidade de o candidato expor com clareza, concisão, precisão, coerência e objetividade assuntos ligados à formação acadêmica a que se candidatou. Levará, também, em conta a capacidade de organização do texto, de análise e síntese dos fatos e idéias examinados e, ainda, a correção gramatical com que foi redigida.

7.4.4.2 – Para maior dinamização do presente Concurso Público, os candidatos prestarão as provas das duas etapas no mesmo dia, porém serão corrigidas somente as provas dos candidatos mais bem classificados até 6 (seis) vezes o número de vagas oferecidas por Cargo/Município, sendo corrigidas, no mínimo, 10(dez) provas por Cargo/Município.

7.4.5 – O resultado da 1ª Etapa será a soma dos pontos obtidos nas Provas Objetivas (1ª Fase) e Discursiva (2ª Fase). Em caso de empate na 1ª Etapa, terá preferência o candidato melhor classificado na 1ª Fase.

7.5 – Em todas as provas discursivas será admitida tanto a ortografia oficial e acentuação gráfica em vigor após janeiro de 2009 quanto a anterior.

8 – DA SEGUNDA ETAPA (somente para os candidatos aos cargos de Nível Superior): consistirá de pontuação obtida na Prova de Títulos, de caráter classificatório.

8.1 – Os candidatos aos cargos de Nível Superior classificados na 1ª Etapa deverão postar seus títulos, por SEDEX com AR, em 05/08/2009 e 06/08/2009, para o Departamento de Concursos da FUNDAÇÃO CESGRANRIO, Rua Santa Alexandrina, 1011 – Rio Comprido – Rio de Janeiro – CEP 20.261-903 (mencionando Concurso Público FUNASA – títulos).

8.1.1 – Os títulos postados após 06/08/2009 não serão considerados.

8.1.2 – A avaliação de títulos, de caráter classificatório, valerá, no máximo, 20,0 pontos, ainda que a soma dos valores dos títulos apresentados seja superior a essa pontuação.

8.1.3 – Somente serão aceitos os títulos abaixo relacionados, expedidos até 06/08/2009, observados os limites de pontos do quadro a seguir:

QUADRO DE TÍTULOS

8.2 – Só serão avaliados os títulos dos candidatos classificados de acordo com o definido no subitem 8.1.3.

8.3 – Receberá nota zero o candidato que não entregar os títulos na forma e no prazo estipulados no presente Edital.

8.4 – Não serão aceitos títulos encaminhados, via fax ou via correio eletrônico.

8.5 – Deverá ser apresentada uma cópia, autenticada em cartório, de cada título. As cópias apresentadas não serão devolvidas em hipótese alguma.

8.5.1 – Não serão consideradas, para efeito de pontuação, as cópias não-autenticadas em cartório.

8.6 – Para receber a pontuação relativa aos títulos relacionados na alínea G do Quadro de Títulos o candidato deverá atender a uma das seguintes opções:

a) apresentação de cópia de Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) acrescida de declaração que informe o período e a espécie do serviço realizado, com descrição das atividades desenvolvidas, se realizado na área privada, acompanhada do diploma de graduação;

b) apresentação de certidão que informe o período e a espécie do serviço realizado com a descrição das atividades desenvolvidas, se realizado na área pública, acompanhada do diploma de graduação:

c) apresentação do contrato de prestação de serviços ou recibo de pagamento de autônomo (RPA) acrescido de declaração, emitida pelo contratante, que informe o período e a espécie do serviço realizado, no caso de serviço prestado como autônomo, acompanhada do diploma de graduação.

8.7 – Não será computado, como experiência profissional, o tempo de estágio ou monitoria.

8.7.1 – Todo documento apresentado para fins de comprovação de experiência profissional, das alíneas a e b do subitem 8.6 deverá ser emitido pelo setor de pessoal ou recursos humanos competente e conter a data de início e de término do trabalho realizado. Não havendo órgão de pessoal ou recursos humanos, a autoridade responsável pela emissão do documento deverá declarar/certificar também essa inexistência.

8.7.2 – Caso o candidato apresente mais de um comprovante de experiência profissional relativa ao mesmo período de tempo, só um deles será computado durante a eventual coincidência.

8.7.3 – Não será considerada fração de ano para efeito de pontuação da alínea G do Quadro de Títulos.

8.8 – Os Diplomas, Certificados ou Declarações comprobatórios da escolaridade exigida como requisito básico para o Cargo/Município não serão computados na Avaliação de Títulos.

8.9 – Para comprovação de conclusão de curso de pós-graduação, em nível de mestrado ou doutorado, será aceito o diploma, devidamente registrado, expedido por instituição reconhecida pelo MEC, ou certificado de conclusão do curso, expedido por instituição reconhecida pelo MEC, acompanhado do histórico escolar do candidato, no qual conste o número de créditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado e as respectivas menções, o resultado dos exames e do julgamento da dissertação ou tese.

8.9.1 – Para curso de doutorado ou mestrado concluído no exterior, será aceito apenas o diploma, desde que revalidado por instituição de ensino superior no Brasil, acrescido de tradução para Língua Portuguesa feita por tradutor juramentado.

8.9.2 – Outros comprovantes de conclusão de curso ou disciplina não serão aceitos como títulos relacionados nas alíneas A, B, C, D, E e F do Quadro de Títulos.

8.9.3 – Para receber as pontuações relativas aos títulos relacionados nas alíneas E e F do Quadro de Títulos o candidato deverá comprovar que o curso de especialização foi realizado de acordo com as normas do Conselho Nacional de Educação (Resolução CNE/CES nº 1, de 8 de junho de 2007).

8.9.4 – Cada título descrito nas alíneas A, B, C, D, E e F do Quadro de Títulos será considerado uma única vez. A contagem de pontos será de forma cumulativa.

8.9.5 – Os pontos que excederem o valor máximo em cada alínea do Quadro de Títulos, bem como os que excederem o limite de pontos estipulado no subitem 8.1.2 não serão considerados.

8.9.6 – Não será permitido anexar qualquer documento quando da interposição de pedido de revisão da pontuação atribuída aos Títulos.

9 – DAS NORMAS E PROCEDIMENTOS COMUNS RELATIVOS À CONTINUIDADE DO CONCURSO PÚBLICO

9.1 – As provas terão por base os programas específicos (Anexo III). A FUNASA definiu apenas os conteúdos programáticos referentes a este Concurso Público, ficando a critério de cada candidato escolher a bibliografia que entender como mais conveniente.

9.1.1 – Os conteúdos programáticos estarão disponíveis no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br) e nos postos credenciados.

9.2 – Somente será admitido à sala de provas o candidato que estiver munido de documento oficial de identidade (com retrato do candidato). Serão considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurança Pública, pelos Institutos de Identificação e pelos Corpos de Bombeiros; carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (Ordens, Conselhos, etc); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministério Público; carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho, carteira nacional de habilitação (somente modelo com foto aprovado pelo artigo 159 da Lei nº 9.503, de 23 de setembro de 1997). Como o documento não ficará retido, será exigida a apresentação do original válido (não vencido), não sendo aceitas cópias, ainda que autenticadas.

9.3 – Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realização das provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, deverá ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrência em órgão policial, expedido há, no máximo, noventa dias, ocasião em que será submetido à identificação especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impressão digital em formulário próprio.

9.4 – A identificação especial será exigida, também, do candidato cujo documento de identificação apresente dúvidas relativas à fisionomia e/ou à assinatura do portador.

9.5 – O candidato deverá se apresentar no local das provas com uma hora de antecedência do início das mesmas, munido de documento de identidade com o qual se inscreveu, CARTÃO DE CONFIRMAÇÃO DE INSCRIÇÃO e caneta esferográfica de tinta na cor preta.

9.6 – Não será admitido à sala de provas o candidato que se apresentar após o horário estabelecido para o início das mesmas.

9.7 – Não haverá segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausência do candidato, nem será permitida a realização de provas fora do local e horário previstos no CARTÃO DE CONFIRMAÇÃO DE INSCRIÇÃO.

9.8 – O candidato só poderá ausentar-se do recinto das provas após uma hora contada a partir do efetivo início das mesmas e, por motivos de segurança, não poderá levar o Caderno de Questões.

9.8.1 – As questões das provas estarão à disposição dos candidatos, no primeiro dia útil seguinte ao de realização das mesmas, no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br).

9.9 – Ao final das provas, os 3 (três) últimos candidatos deverão permanecer em cada sala sendo liberados somente quando todos as tiverem concluído ou o período para realização das mesmas se tenha encerrado.

9.10 – O candidato deverá assinalar suas respostas na folha própria (Cartão-Resposta) e assinar no espaço próprio com caneta esferográfica de tinta na cor preta.

9.11 – Não serão computadas questões não assinaladas e questões que contenham mais de uma resposta, emendas ou rasuras, ainda que legíveis.

9.12 – Os gabaritos das Provas Objetivas serão distribuídos à Imprensa para divulgação, no primeiro dia útil seguinte ao de realização das mesmas e estarão disponíveis, também, no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br).

9.13 – O candidato será sumariamente eliminado do Concurso Público se: lançar mão de meios ilícitos para execução das provas; perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido ou descortês para com qualquer dos aplicadores, seus auxiliares ou autoridades; atrasar-se ou não comparecer a qualquer das provas; afastar-se do local das provas sem o acompanhamento do fiscal, antes de ter concluído as mesmas; deixar de assinar a Lista de Presença e o espaço próprio dos respectivos Cartões-Resposta; descumprir as instruções contidas nas capas das provas; for surpreendido, durante as provas, em qualquer tipo de comunicação com outro candidato ou se utilizando de máquinas de calcular ou similares, livros, códigos, manuais, impressos ou anotações, ou, após as provas, for constatado por meio eletrônico, estatístico, visual ou grafológico, ter-se utilizado de processos ilícitos na realização das mesmas.

9.13.1 – São vedados o porte e/ou uso de armas, de aparelhos sonoros, fonográficos, de comunicação ou de registro, eletrônicos ou não, tais como: agendas, relógios digitais, relógios não convencionais, telefones celulares, “pagers”, microcomputadores portáteis ou similares.

9.13.2 – São vedados também o uso de óculos escuros ou quaisquer acessórios de chapelaria tais como chapéu, boné, gorro, etc ou protetores auriculares.

9.14 – Os resultados das provas serão distribuídos à Imprensa para divulgação, estando também à disposição dos candidatos nos endereços eletrônicos da FUNASA (www.funasa.gov.br) e da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.cesgranrio.org.br).

9.15 – Os valores das questões estarão impressos nas provas, não sendo concedida recontagem de pontos, vista de provas, exames, avaliações ou pareceres, qualquer que seja a alegação do candidato. As Provas Objetivas serão corrigidas por meio de processamento eletrônico.

10 – DOS RECURSOS E REVISÕES

10.1 – Recursos aos conteúdos das questões objetivas e/ou aos gabaritos divulgados – admitir-se-á um único recurso, para cada candidato, desde que devidamente fundamentado e apresentado no prazo máximo de 2 (dois) dias úteis contados após a divulgação dos gabaritos e encaminhados à FUNDAÇÃO CESGRANRIO, através do campo próprio constante no endereço eletrônico (www.cesgranrio.org.br).

10.1.1 – O recurso deverá ser dirigido ao Presidente da Banca Examinadora e poderá ser entregue, também, no dia das Provas escritas, à Coordenação, nos locais de realização das mesmas.

10.1.2 – As decisões dos recursos serão dadas a conhecer, coletivamente, e apenas as relativas aos pedidos que forem deferidos e quando da divulgação dos resultados das Provas Objetivas, em 22/07/2009.

10.1.3 – A pontuação relativa à(s) questão(ões) eventualmente anulada(s) será atribuída a todos os candidatos presentes.

10.2 – Revisão dos pontos obtidos na Prova Discursiva – Os candidatos poderão solicitar revisão dos pontos da Prova Discursiva, dirigida à Banca Examinadora, nos dias 23/07/2009 ou 24/07/2009. A pontuação do candidato poderá ser mantida, aumentada ou diminuída.

10.2.1 – O pedido de revisão deverá ser enviado à Fundação Cesgranrio (www.cesgranrio.org.br), conforme orientação na página citada.

10.2.2 – As decisões deferidas dos pedidos de revisão dos pontos da Prova Discursiva serão divulgadas, coletivamente, e apenas as relativas aos pedidos que forem deferidos e quando da divulgação dos resultados dos pedidos de revisão das notas da Prova Discursiva, em 04/08/2009.

10.3 – Revisão dos pontos obtidos na Prova de Títulos – Os candidatos poderão solicitar revisão dos pontos da Prova de Títulos, dirigida à Banca Examinadora, nos dias 03/09/2009 e 04/09/2009. A pontuação do candidato poderá ser mantida, aumentada ou diminuída.

10.3.1 – O pedido de revisão deverá ser enviado à FUNDAÇÃO Cesgranrio (www.cesgranrio.org.br), conforme orientação na página citada.

10.3.2 – As decisões deferidas dos pedidos de revisão dos pontos da Prova de Títulos serão divulgadas, coletivamente, quando da divulgação dos resultados finais, em 22/09/2009.

10.4 – A Banca Examinadora da entidade promotora do presente Concurso Público constitui última instância para recurso ou revisão, sendo soberana em suas decisões, razão porque não caberão recursos ou revisões adicionais.

11 – DA NOTA FINAL DO CONCURSO PÚBLICO

11.1 – A nota final do Concurso Público será a soma algébrica das notas obtidas nas Provas Objetivas, Discursivas e da pontuação na Prova de Títulos para os cargos de Nível Superior. Para os cargos de Nível Intermediário, a nota final do Concurso Público será a soma algébrica das pontuações obtidas nas Provas Objetivas e Discursivas. Havendo empate na totalização, prevalecerá a classificação obtida na 1ª Fase para os candidatos aos cargos de Nível Superior ou nas Provas Objetivas para os candidatos aos cargos de Nível Intermediário.

11.2 – Os candidatos serão ordenados por Cargo/Município de acordo com os valores decrescentes da nota final do Concurso Público.

12 – DA NOMEAÇÃO

12.1 – A homologação do resultado final do Concurso Público será feita considerando-se o disposto no art. 13 da Portaria nº 450, de 6 de novembro de 2002, do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão.

12.2 – Os candidatos aprovados serão nomeados de acordo com a necessidade e a conveniência administrativa, observado o número de vagas previsto neste Edital, obedecida a ordem de classificação por Cargo/Município.

12.3 – O candidato nomeado apresentar-se-á para posse e exercício às suas expensas.

12.3.1 – O candidato nomeado será lotado em qualquer Unidade Organizacional na FUNASA no estado de vaga para o qual foi aprovado e classificado.

12.3.2 – Caso o candidato não aceite o local de lotação definido pela Administração, o mesmo será eliminado do Concurso, perdendo o direito a ocupar a vaga para a qual foi nomeado.

13 – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

13.1 – Os candidatos que vierem a ser nomeados e empossados terão exercício na Município onde está destinada a vaga para a qual estão concorrendo.

13.2 – Não poderá haver remoção de Unidade da Federação nos primeiros 36 meses da data da nomeação. A remoção de servidores, para local diverso de sua posse, somente poderá ser efetuada antes de completado o período de estágio probatório por imperiosa necessidade de serviço, conforme dispuser em regulamento e a critério da FUNASA.

13.3 – Têm o mesmo valor do presente Edital as informações específicas sobre os programas e cronograma de eventos básicos do Concurso Público constantes no Roteiro do Candidato.

13.4 – Não serão fornecidos atestados, certificados ou certidões relativos à classificação ou notas de candidatos, valendo para tal fim os resultados publicados no Diário Oficial da União.

13.5 – Não haverá segunda chamada para qualquer fase, etapa, avaliação, procedimento ou pré-nomeação do Concurso Público e nenhum candidato poderá prestar provas, exames ou avaliações fora dos locais e horários pré-determinados no respectivo Cartão de Confirmação de Inscrição ou nos Avisos/Convocações.

13.6 – O candidato convocado para a posse que não comparecer nos prazos determinados será considerado desistente, sendo automaticamente excluído do Concurso Público.

13.7 – O resultado final do Concurso Público, nele incluindo- se apenas os candidatos aprovados e classificados, será divulgado por Edital publicado no Diário Oficial da União.

13.8 – A inexatidão de declarações e/ou a irregularidade de documentos, ainda que verificadas posteriormente, importarão insubsistência de inscrição, nulidade da aprovação ou habilitação e perda dos direitos decorrentes, sem prejuízo das cominações legais aplicáveis.

13.9 – Não serão aceitos protocolos dos documentos exigidos. Fotocópias não autenticadas deverão estar acompanhadas dos originais para efeito de verificação.

13.10 – Todas as despesas decorrentes da participação em todas as fases, etapas e procedimentos do Concurso Público de que trata este Edital correrão por conta dos candidatos.

13.11 – A inscrição importará aceitação das condições contidas neste Edital, incluindo seus Anexos, e no Roteiro do Candidato, que constituem partes integrantes das normas que regem o presente Concurso Público.

13.12 – A aprovação e a classificação final geram, para o candidato, apenas a expectativa de direito à nomeação. A FUNASA reserva-se o direito de proceder às nomeações em número que atenda ao interesse e às necessidades do serviço, de acordo com a disponibilidade orçamentária e até o número de vagas previsto neste Edital, no prazo de validade do Concurso Público.

13.13 – O prazo de validade do Concurso Público será de 1 (um) ano, podendo ser prorrogado por igual período, contado a partir da data de publicação do Edital de Homologação do Resultado Final.

13.14 – A FUNASA e a FUNDAÇÃO CESGRANRIO não se responsabilizam por quaisquer cursos, textos e apostilas referentes a este Concurso.

13.15 – Todos os atos oficiais relativos a este Concurso Público serão publicados no Diário Oficial da União.

13.16 – Os casos omissos serão resolvidos pela FUNASA juntamente com a FUNDAÇÃO CESGRANRIO.

CARLOS LUIZ BARROSO JÚNIOR

Diretor do Departamento de Administração Substituto

ANEXO I

CRONOGRAMA

ANEXO II

POSTOS CREDENCIADOS

Mais informações, através do site www.concursonobrasil.com.br

]]> http://www.concursosbrasileiros.com.br/rs/fundacao-nacional-de-saude-funasa/feed/ 0 http://www.concursosbrasileiros.com.br/rs/data-da-prova-ministerio-da-fazenda/ http://www.concursosbrasileiros.com.br/rs/data-da-prova-ministerio-da-fazenda/#comments Thu, 02 Apr 2009 17:14:19 +0000 Carlos http://www.concursosbrasileiros.com.br/?p=773 O Ministério da Fazenda publicou a alteração na data de realização da prova de seu concurso.

As provas serão aplicadas na data de 24 de maio de 2009, a partir das 13h com duração de cinco horas. Inicialmente, o edital do concurso divulgou que a prova seria em 10 de maio.

Será remetido ao candidato, um cartão de confirmação de inscrição em até 3 dias úteis para a confirmação dos locais de aplicação das provas que estarão

Mais informações através do site www.esaf.fazenda.gov.br.

As vagas por sua vez serão preenchidas por servidores concursados.

De acordo com a Portaria n.º 54, a iniciativa segue o acordo firmado entre o Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, a Advocacia-Geral de União e o Ministério Público do Trabalho em novembro de 2007.

Fonte: Concurso no Brasil

A superintendência do banco, divulgou que o concurso deve oferecer 400 vagas, 300 para nível médio (assistente administrativo e analista técnico) e 100 para nível superior (especialista técnico).

Além disso, está prevista a formação de cadastro de reserva.

Os novos funcionários do Banco do Nordeste terão diversos benefícios. O salário deve girar em torno de R$1.200 a R$3.000.

Processo seletivo

São oferecidas 870 oportunidades para cadastro reserva em várias áreas.

Os salários variam de R$ 808,27 a R$ 2.342,24, além dos benefícios que estiverem em vigor à época da admissão.

Outras informações sobre a seleção podem ser obtidas aqui.

Os salários variam entre R$ 2.000,74 e R$ 3.350,96.

Estão inscritos 41.117 candidatos para 1.300 vagas.

O hospital é subordinado do Ministério da Defesa e atende as Forças Armadas, a Presidência da República e ao próprio ministério.

clique aqui para consultar o local de prova.

Para mais informações consulte o site www.institutocetro.org.br.

Cerca de 104.979 vagas serão abertas neste ano em órgãos públicos, fora as instituições que lançarão concursos para cadastro de reserva.

Confira alguns concursos previstos para 2009:

Agência Brasileira de Inteligência (Abin)
240 vagas para oficial técnico de inteligência (nível superior)
200 para agente técnico de inteligência (nível médio)
Salários:

Oficial técnico: até R$ 12.121,88
Agente técnico: até R$ 5.564,01
Edital: previsto para 2009
Agência Reguladora de Saneamento e Energia do Estado de São Paulo (Arsesp)
90 vagas para especialista em regulação e fiscalização de serviços públicos (nível superior)
30 vagas para analista de suporte à regulação (nível superior)
Salários:

Analista: de 3,6 mil a 7,2 mil

Especialista: de R$ 4,1 mil a R$ 8,3 mil
Edital: previsto para 2009
Arquivo Público do Estado de São Paulo
60 vagas para executivo público (nível superior)
Salário: R$ 2,2 mil
Edital: previsto para 2009

Banco Central
Técnico (nível médio), analista (nível superior) e procurador (nível superior em direito) – ainda não definiu o total de vagas
Salários:

Técnico: R$ 4,9 mil

Analista: R$ 10,9 mil

Procurador: R$ 12 mil
Edital: previsto para 2009
Cobra Tecnologia (empresa integrante do Banco do Brasil)
1.256 vagas imediatas e 5.224 vagas para formação de cadastro (níveis fundamental, médio e superior)
Salários: não foram informados
Edital: previsto para 2009

Departamento Estadual de Trânsito de São Paulo (Detran)
259 vagas para oficial administrativo (nível médio)
Salário: R$ 510
Edital: previsto para 2009
Departamento de Estradas de Rodagem de São Paulo (DER)
146 vagas de nível fundamental e médio/técnico
Salários: de R$ 510 a R$ 1,6 mil
Edital: previsto para 2009
Departamento Nacional de Infra-Estrutura de Transportes (Dnit)
100 vagas para analista de infra-estrutura de transportes (nível superior)
Salário: R$ 4 mil
Edital: previsto para 2009
Empresa Brasileira de Infra-Estrutura Aeroportuária (Infraero)
Cadastro de reserva para cargos de nível médio e superior
Salários: de R$ 1,5 mil a R$ 3,1 mil
Edital: previsto para 2009

Fundação Nacional de Saúde (Funasa)
419 vagas de nível médio e superior
Salário: não foi informado
Edital: previsto para 2009

Governo de São Paulo
600 vagas para analista em planejamento, orçamento e finanças públicas (nível superior)
150 vagas para especialista em políticas públicas (nível superior)
Salário: R$ 3.800,00
Edital: previsto para 2009

Instituto Butantan
10 vagas para pesquisador científico (nível superior)
10 vagas para técnico de apoio à pesquisa científica e tecnológica (nível médio)
Salários:

Técnico: R$ 1.185

Pesquisador: R$ 3.520
Edital: previsto para 2009

Ministério da Defesa
148 vagas para o setor de tráfego aéreo (131 de nível superior e 17 de nível médio)
Salários: não foram informados
Edital: previsto para 2009

Ministério do Desenvolvimento Agrário
202 vagas: 132 de nível superior e 70 de nível médio
Salários:

Nível médio: R$ 2.088,87

Nível superior: R$ 2,8 mil
Edital: previsto para 2009
Ministério do Desenvolvimento Social e Combate à Fome
2,4 mil vagas para analista técnico de políticas sociais (nível superior)
Salário: até R$ 5,1 mil
Edital: previsto para 2009

Ministério da Educação (para Instituições Federais de Educação Profissional e Tecnológica)
2.332 vagas para professor da educação básica, técnica e tecnológica (nível superior)
99 para técnico administrativo classe C (nível fundamental)
745 para técnico classe D (nível médio)
650 para técnico da classe E (nível superior)
Salários: não foram informados
Editais: previstos para 2009

Ministério do Meio Ambiente
200 vagas de agente administrativo (nível médio)
Salário: não foi informado
Edital: previsto para 2009

Nossa Caixa
Formação de cadastro de reserva para auxiliar administrativo (nível superior em andamento ou concluído)
Salário: R$ 1.024
Edital: previsto para 2009
Polícia Federal
2 mil policiais federais – delegado, perito, escrivão, agente e papiloscopista (nível superior)
3 mil servidores administrativos (nível médio e superior)
Salários:

Escrivão, agente e papiloscopista: de R$ 7.317,18 a R$ 11.528,11

Delegado e perito: de R$ 12.992,70 a R$ 19.053,57

Servidores administrativos: de R$ 2,4 mil a R$ 2,7 mil
Edital: previsto para 2009
Polícia Rodoviária Federal
3 mil vagas para policial rodoviário (nível superior)
Salário: R$ 5.238,94
Edital: previsto para 2009
Receita Federal
3.500 vagas para assistente técnico administrativo (nível médio)
710 vagas para auditor fiscal (nível superior)
1.080 para analista tributário (nível superior)
Salários:

Assistente: de R$ 2,5 mil a R$ 3,1 mil

Analista: de R$ 7 mil a R$ 9,5 mil

Auditor: de R$ 12,5 mil a R$ 16,6 mil
Edital: previsto para 2009

São Paulo Previdência
250 vagas para técnico em gestão previdenciária (nível médio)
75 vagas analista em gestão previdenciária (nível superior)
Salários:

Técnico: R$ 1.400

Analista: R$ 3.800
Edital: previsto para 2009

Secretaria da Administração Penitenciária do Estado de São Paulo
200 vagas de agente de segurança penitenciária (nível médio)
Salário: R$ 1,8 mil
Edital: previsto para 2009
Secretaria da Educação do Estado de São Paulo
75 mil vagas para professores (nível superior)
Salário: Não foi informado
Edital: previsto para 2009
Secretaria da Fazenda do Estado de São Paulo
500 vagas para agente fiscal de rendas (nível superior)
Salário: R$ 12.650
Edital: previsto para 2009
Secretaria do Meio Ambiente do Estado de São Paulo
94 vagas para cargos de nível fundamental, médio e superior
Salários: de R$ 500 a R$ 2 mil
Edital: previsto para 2009
Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região (Campinas)
Cargos de técnico (nível médio) e analista judiciário (nível superior)
Salários:

Técnico: R$ 3.651,87

Analista: R$ 6.007,70
Edital: previsto para 2009

Agência Brasileira de Inteligência (1)

Agência Brasileira de Inteligência (2)

Agência Nacional de Águas

Agência Nacional do Cinema

Assembléia Legislativa do Estado do Espírito Santo

Centro Federal de Educação Tecnológica do Ceará

Centro Federal de Educação Tecnológica de Minas Gerais

Colégio Pedro II

Companhia de Água e Esgotos da Paraíba

Companhia de Tecnologia de Saneamento Ambiental

Conselho Federal de Psicologia

Conselho Regional de Corretores de Imóveis da 8ª Região (DF)

Conselho Regional dos Despachantes e Documentistas do Estado do Piauí

Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do Maranhão

Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do Mato Grosso

Conselho Regional de Medicina Veterinária do Estado do Amapá

Conselho Regional de Medicina Veterinária do Estado de Mato Grosso

Conselho Regional de Psicologia da 6ª Região (São Paulo)

Conselho Regional de Química da 4ª Região (São Paulo)

Defensoria Pública de São Paulo

Exército (1)

Exército (2)

Exército (3)

Exército (4)

Exército (5)

Exército (6)

Exército (7)

Faculdades de Tecnologia de São Paulo

Fundação Cultural da Bahia

Fundação Instituto de Terras do Estado de São Paulo

Fundação para o Desenvolvimento da Unesp

Governo de Minas Gerais

Governo de São Paulo

Governo Federal
IBGE (1)

IBGE (2)

Instituto do Meio Ambiente e Recursos Renováveis (NOVO)

Instituto de Desenvolvimento do Norte e Nordeste de Minas Gerais

Instituto Geral de Perícias do Estado de Santa Catarina

INSS

Instituto Nacional de Propriedade Intelectual

Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea)

Instituto de Pesquisas Jardim Botânico do Rio de Janeiro

Instituto de Pesquisas Tecnológicas do Estado de São Paulo

Junta Comercial do Estado de Minas Gerais

Junta Comercial do Estado do Pará

Junta Comercial do Estado do Rio de Janeiro

Marinha (1)

Marinha (2)

Marinha (3)

Ministério da Ciência e Tecnologia

Ministério da Saúde

Ministério do Desenvolvimento Agrário

Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior

Ministério do Esporte

Ministério Público de São Paulo

Polícia Civil de Minas Gerais

Polícia Civil de São Paulo

Polícia Rodoviária Federal (1)

Polícia Rodoviária Federal (2)

Prefeitura de Apucarana

Prefeitura de Belo Horizonte

Prefeitura de Charqueadas

Prefeitura de Juiz de Fora

Prefeitura do Rio de Janeiro

Prefeitura de São Fidélis

Prefeitura de São Paulo

Prefeitura de Uruguaiana

Prefeitura de Vitória

Secretaria de Estado de Saúde do Distrito Federal

Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo

Senado (1)

Senado (2)

Superior Tribunal de Justiça (NOVO)

Transpetro (1)

Transpetro (2) (NOVO)

Tribunal de Contas dos Municípios do Pará

Tribunal de Justiça do Distrito Federal

Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (Goiás) (NOVO)

Tribunal Regional do Trabalho da 19ª Região (Alagoas)

Tribunal Regional Eleitoral de Santa Catarina

Universidade Federal do ABC

Universidade Federal de Goiás

Exerceu ainda outras atividades acadêmico-administrativas, destacando-se a de diretor de Legislação e Normas da Secretaria Nacional Antidrogas (SENAD), do Ministério da Justiça, em 1993 e 1994.

Com a eleição do Governador Sérgio Cabral, Massini foi convidado pelo Secretário de Ciência e Tecnologia, Alexandre Cardoso, a presidir a FAETEC. Atualmente, além de Presidente desta instituição, é professor titular do departamento de Direito Penal da Faculdade de Direito da Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ).

A Universidade Federal do Paraná é a mais antiga universidade do Brasil e símbolo de Curitiba. Envolta por uma história de muitas conquistas, desde 1912 a UFPR é referência no ensino superior para o Estado e para o Brasil.

Símbolo maior da cultura paranaense, a Universidade demonstra sua importância e excelência através dos cursos de graduação, especialização, mestrado e doutorado, além de suas áreas de extensão e pesquisa.
A responsabilidade social da universidade, enquanto instituição pública, também é valorizada em suas ações perante a comunidade paranaense.

Além dos campi em Curitiba, a UFPR dispõe de outras instalações no interior e litoral do estado, facilitando o acesso à educação e integrando culturalmente o Paraná.